ANTWERPEN – Op 22 mei kruipen 39 leerlingen uit lagere en middelbare scholen van Antwerpen, Mechelen en Turnhout voor één dag in de huid van een CEO, tijdens de vierde editie van JINC Baas van Morgen. Dit initiatief geeft jongeren uit een sociaaleconomisch uitdagende omgeving de kans om een leidinggevende rol op te nemen in het bedrijfsleven en de non-profitsector. Daar geven ze ook hun visie op vragen waarmee een bedrijf te maken krijgt. 28 CEO’s – de bazen van vandaag – onder wie Patrick Vansegbroeck (Coca-Cola Europacific Partners), Carmen Willems (Koninklijk Museum voor Schone kunsten – KMSKA) en dr. Özge Tunçalp (Instituut voor Tropische Geneeskunde) staan een dag hun stoel af om bij te leren van de jongeren – de bazen van morgen. “We zijn ervan overtuigd dat de talenten eerlijk verdeeld zijn, maar dat niet iedereen dezelfde kansen krijgt”, legt JINC België-directeur Koen Van Roey uit. “Met JINC Baas van Morgen geven we ook aan leerlingen met een beperkt netwerk de kans om waardevolle ervaringen op te doen en contacten te leggen die belangrijk zijn voor hun toekomst. Dat versterkt hun zelfvertrouwen en vergroot hun latere kansen op de arbeidsmarkt.”

Hoe inspireer je leerlingen om het beste uit zichzelf te halen? Door ze een dag lang aan het roer van een onderneming te zetten. Tijdens JINC Baas van Morgen ervaren 39 kinderen en jongeren uit het zesde leerjaar en de derde graad van het secundair onderwijs hoe het leven aan de top eruit ziet. 

“Met dit initiatief brengen we mensen bijeen die elkaar anders misschien nooit zouden ontmoeten. Door in contact te komen met de arbeidsmarkt leren jongeren wat ze interessant vinden en graag doen, of net niet. Dat helpt hen om doordachtere keuzes te maken tijdens hun schoolloopbaan en verdere toekomst”, aldus Koen Van Roey.

Sector tonen aan toekomstige talenten

Voor bedrijfsleiders is JINC Baas van Morgen een bijzondere kans om te investeren in de samenleving en om hun sector te tonen aan toekomstige talenten. Patrick Vansegbroeck, Director Logistics van Coca-Cola Europacific Partners, staat zijn stoel een dag af aan de 18-jarige Anouar en wil zich laten inspireren door de frisse blik van de leerling. 

“Deelnemen aan JINC Baas van Morgen geeft ons een unieke kans om met de volgende generatie te kijken hoe we onze logistieke operaties duurzaam, veilig en efficiënt kunnen blijven voortzetten in de toekomst. Voor het succes van onze organisatie zijn andere perspectieven en innovatieve ideeën essentieel.”

Ook Antwerps schepen van Onderwijs Nabilla Ait Daoud geeft op 22 mei een dag de fakkel door aan Soundos en Ayoub uit het zesde leerjaar van de Antwerpse basisschool SN Groenstraat. 

“Er zit zóveel jong talent op de schoolbanken in Antwerpen”, vertelt de politica. “Hun ideeën, dromen en energie zijn van onschatbare waarde voor de toekomst van onze stad. Zelf leer ik elke dag bij in mijn rol als schepen en zeker ook van de jongeren die hier opgroeien. Als we hen de juiste kansen geven en hen goed begeleiden, groeien zij uit tot sterke, inspirerende leiders die onze stad nog mooier en sterker zullen maken.” 

Ayoub en Soundous (beide 12 jaar) kijken er alvast naar uit om de touwtjes in handen te nemen. 

“Het lijkt me super om voor één dag een belangrijke rol in een organisatie te hebben. En om iemand te ontmoeten die al succesvol is in haar functie”, zegt Ayoub enthousiast. Soundous knikt instemmend: “Mij lijkt het ook leuk om even de baas te zijn. Ik ben benieuwd of leidinggeven iets voor mij is.”

39 uitwisselingen tussen de bedrijfswereld en het talent van de toekomst

22 leerlingen uit het zesde leerjaar van de basisschool en 17 uit de derde graad van het secundair onderwijs worden in drie steden een dag lang de baas bij de volgende 28 bedrijven:

Antwerpen (17): Domino’s Pizza Belgium, Coca-Cola Europacific Partners, Fluvius, Instituut voor Tropische Geneeskunde, Koninklijk Museum voor Schone Kunsten Antwerpen (KMSKA), Kringwinkel Antwerpen, Opera Ballet Vlaanderen, TotalEnergies, Rechtbank van Eerste Aanleg Antwerpen, AP Hogeschool, Woonzorgcentrum OLV van Antwerpen, Waterbouwkundig Laboratorium, Stedelijk Onderwijs Antwerpen, Voka – Kamer van Koophandel Antwerpen-Waasland, Arenberg, Argo Law, Stad Antwerpen (Schepen van Onderwijs)

Mechelen (6): Agilitas Group, Thomas More-hogeschool, Versa Group, Stad Mechelen (Schepen van Onderwijs), Armonea, GO! Scholengroep 5 (Mechelen, Keerbergen, Heist-op-den-Berg)
​
​Turnhout (5): Aurora Productions, Cultuurhuis de Warande, Groep Komeet, Ranobo, ITZU Group

>> Hier vind je de lijst van alle deelnemende bedrijven en hun CEO’s

---

Programma JINC Baas van Morgen 22 mei 2025

Antwerpen

• 8u30: de leerlingen worden op school opgehaald door de CEO’s. Op kantoor maken ze kennis en na een rondleiding in het bedrijf gaan de leerlingen mee aan de slag.
• 13u–14u30: bij een terugkoppelmoment vertellen de jongeren wat ze leerden over de rol van baas. De CEO’s zeggen welke lessen zij meenemen en geven de jongeren een kaartje met de belofte om ook in de toekomst bereikbaar te blijven voor steun of advies.
• 14u30-16u: op de JINC Baas van Morgen Conferentie in de Arenberg (Arenbergstraat 28, 2000 ​ Antwerpen) ontmoeten alle Antwerpse Bazen van Morgen en Vandaag elkaar. Tijdens een debat delen ze hun ervaringen en bevindingen.
• 16u-17u30: receptie in de Arenberg voor alle CEO’s, leerkrachten en schooldirecties van Antwerpen, Mechelen en Turnhout.

Mechelen en Turnhout 

• 7u45-8u45: verbindende ontbijtsessie met de leerlingen, CEO’s, leerkrachten en schooldirecties in Thomas More Campus Kruidtuin (Lange Ridderstraat 44, 2800 Mechelen) en Cultuurhuis de Warande (Warandestraat 42, 2300 Turnhout).
• 8u45: de CEO’s nemen de leerlingen mee naar kantoor. Ze maken kennis en na een rondleiding in het bedrijf gaan de leerlingen mee aan de slag.
• 13u–14u30: bij een terugkoppelmoment vertellen de jongeren wat ze leerden over de rol van baas. De CEO’s zeggen welke lessen zij meenemen en geven de jongeren een kaartje met de belofte om ook in de toekomst bereikbaar te blijven voor steun of advies.
• 14u30-15u: de CEO’s brengen de leerlingen in hun rol van directeur terug naar school.
• 16u-17u30: receptie in Antwerpen voor alle CEO’s, leerkrachten en schooldirecties van Mechelen, Turnhout en Antwerpen (locatie: Arenberg).

Eerlijke kansen voor élk kind: de deuren openen naar werk en zelfvertrouwen

Aan het roer bij Coca-Cola, het Instituut voor Tropische Geneeskunde of bij de Rechtbank van Eerste Aanleg… JINC België zet zich in voor kinderen en jongeren die opgroeien in een omgeving waar werkloosheid hoog is en het netwerk beperkt. Door samen te werken met scholen en bedrijven helpt JINC hen op weg naar een goede start op de arbeidsmarkt. Via verschillende projecten maken de jongeren kennis met uiteenlopende beroepen, ontdekken ze waar hun talenten liggen en leren ze hoe ze zich kunnen voorbereiden op een sollicitatie. Eind dit schooljaar bereikt JINC op die manier bijna 4.000 leerlingen in Antwerpen, Mechelen en Turnhout. Volgens directeur Koen Van Roey is JINC Baas van Morgen het jaarlijkse hoogtepunt van de werking, waar alle projecten op een bijzondere manier samenkomen.